中部人才社保代理的好处

作者: 来源: 发布时间:2012年02月10日 点击数: 【字体:

一、中部人才社保代理的好处:
对于中小企业及办事机构来说,社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作,因为社保政策的频繁变更(比例的不定期调整、每年基数的申报)、社保缴纳流程的复杂琐碎(就业中心办理招用工备案、社保局办理人员名单的申报、地税局每月申报需缴纳的社保费),很容易出现漏缴、多缴或者无法缴纳的状况,造成人事专员大量精力的耗费,甚至会产生不必要的劳动争议和纠纷。
我们的服务内容社会保险的险种有5种:养 老 , 工 伤 , 生 育 , 失 业 , 医 疗。 社保年审残联年审人事外包社保费补缴欠费滞纳金查询社保证明等。


二、社保代理的服务内容|武汉专业社保代理
1.)社保登记开户  2.)住房公积金代缴
3.)企业社保月报  4.)社会保险缴费
5. )社保数据测算  6.)社保信息变更
7.)参保人员增减 8.)社会保险续费
9.)社保待遇享受  10.)社会保险转移
11.)社保相关的事务性和咨询工作 12.)客户公司员工做社保知识培训

三、武汉社保代理公司--社保代理的对象介绍
(一) 湖北省境内的各类企业、个体工商户、外国或外省驻鄂机构及与之建立劳动关系的劳动者;
(二) 机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者;
(三) 流动就业人员;
(四)外国企业及华侨、台港澳企业常驻湖北代表机构或分支机构及其雇员;
(五)失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员;
(六)其他符合政策规定的单位和个人。


四、社保代理的具体含义是什么—武汉社保代理服务
社保代理是劳动保障事务代理中的一中代理方式,指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。


社保代理流程
1、前期咨询,达成合作意向
2、乙方提供《社保代理协议书》,双方确定细节。
3、签定《社保代理协议书》,提供双方营业执照复印件。
4、甲方提供员工身份证复印件、登记照片及参保信息。
5、乙方办理相关事务。
6、乙方提交“社保明细表”(附汇款账号)给甲方。
7、甲方按合同指定期限,准时汇款到乙方帐户。
8、乙方收到汇款后,提供相应票据。
备注:每月初,乙方与甲方确定人员异动,甲方提交员工身份证复印件、登记照片及参保信息后,乙方办理相关事务。


提供资料
1、身份证复印件两份(正反面均需复印)、1寸红底登记照片。
2、有中心城区社保账户的需提前办理个人窗口欠费终止手续。
3、有多个中心城区社保账户的需提前办理账户合并手续。


五、服务承诺:
我们为您提供最优质的服务,合理收费、高质量服务您只需一个电话,剩下的事情将全部交由我们办理;因为专业,所以更好!

中部人才的业务包括社保代理,有些企业要跟我们合作,但是不买保险,比如司机等职位,这是很危险的,像司机比较容易出现工伤,如果未买保险的话,公司损失惨重,但是员工过多的话,公司买保险会比较繁琐,人力物力要加大投资,所以很多像用普工,司机等临时工的企业都是交由我们中部人才帮忙购买保险,我们只收取一定的管理费用,成本上,企业也会节省很多!

加入收藏 打印此文 关闭本页
分享到:
责任编辑:小花